目的から探す
ページ番号：69259
更新日:2025年4月18日
ここから本文です。
事業所へのお知らせ
令和6年度工賃（賃金）実績報告について
【対象事業所】就労継続支援（A型・B型）事業所
【報告期限】令和7年5月9日（金）
【依頼内容】令和6年度工賃（賃金）実績報告等について（依頼）（PDF：196KB）をご覧ください。
【報告様式】令和6年度工賃（賃金）実績報告書（エクセル：139KB） ※メールにて提出
【参考資料】厚生労働省からの通知文
・就労移行支援事業、就労継続支援事業（A型、B型）における留意事項について（PDF：419KB）
・令和6年度障害福祉サービス等報酬改定の概要（PDF：3,305KB）
・令和6年度障害福祉サービス等報酬改定等に関するQ＆Avol.2（PDF：360KB）
・令和6年度障害福祉サービス等報酬改定等に関するQ＆Avol.8（PDF：558KB）
※工賃（賃金）実績報告に関係するQ＆Aのみ掲載しております。
【参考資料掲載ページ】厚生労働省HP「令和6年度障害福祉サービス等報酬改定について」https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000202214_00009.html（外部サイトへリンク）
「工賃向上計画」の作成及び見直しについて
厚生労働省通知「『工賃向上計画』を推進するための基本的な方針」に基づき、下記のとおり工賃向上計画の作成及び見直しをお願いいたします。
〇「工賃向上計画」の作成を行う事業所
【対象事業所】
・令和6年度以降に開設した就労継続支援B型事業所
・工賃向上計画が未提出の就労継続支援B型事業所
【提出期限】令和7年5月30日（金）
【依頼内容】「工賃向上計画」の作成について（依頼）（PDF：153KB）
【様式】
〇「工賃向上計画」の見直しを行う事業所
※見直しを行わない場合、提出は不要です。
【対象事業所】（令和6年度に工賃向上計画を提出済みの）就労継続支援B型事業所
【提出期限】令和7年5月30日（金）
【依頼内容】「工賃向上計画」の見直しについて（依頼）（PDF：131KB）
【様式】
【参考資料】
・「工賃向上計画」を推進するための基本的な指針（PDF：312KB）
・茨城県工賃向上計画（令和6年度～令和8年度）（PDF：1,232KB）
農福連携等推進ビジョン（2024改訂版）の決定に伴う取組について
令和6年6月5日に農福連携等推進会議において「農福連携等推進ビジョン（2024改訂版）」が決定されました。
事業所のみなさまにおかれましても、農福連携の取組にご理解とご協力をお願いいたします。
農福連携等推進ビジョン（2024改訂版）の決定に伴う取組について（PDF：216KB）
（参考資料1）農福連携等推進ビジョン（2024改訂版）概要（PDF：445KB）
（参考資料2）農福連携等推進ビジョン（2024改訂版）（PDF：371KB）
（参考資料3）農福連携をめぐる情勢（PDF：2,656KB）
【事業所のみなさまへ】令和6～8年度事業所工賃向上計画の提出について
厚生労働省通知「『工賃向上計画』を推進するための基本的な方針」に基づき、下記のとおり令和6～8年度の事業所工賃向上計画の作成・提出をお願いします。
【対象事業所】就労継続支援B型事業所
【提出期限】令和6年5月31日（金）
【様式・資料等】
「事業所工賃向上計画」の作成・提出について（県障害福祉課）（PDF：138KB）
「工賃向上計画」を推進するための基本的な指針（厚生労働省通知）（PDF：312KB）
工賃向上指導員を派遣します
茨城県では、就労継続支援事業所（B型）の工賃向上を図るため、工賃向上指導員の派遣を行っております。
就労継続支援事業所（B型）を訪問し、工賃向上に係る施設運営上の課題等の聞き取り、工賃向上に係る新たな業務の提案、具体的な取組みの支援等を行いますので、積極的にご活用ください。
（※工賃向上指導員から個別に連絡を差し上げる場合もありますので、よろしくお願いいたします。）
○工賃向上指導員派遣（無料）
・工賃向上指導員：中小企業診断士等の専門家
・対象：県内に所在する就労継続支援事業所（B型）
・申込み先：茨城県共同受発注センター
電話番号：029-243-3022／FAX：029-243-3033
メール：kyodo@harness.jp
